管理培訓(xùn)生

職位類別：

招聘要求：

擁有本科及以上學(xué)歷、碩士優(yōu)先，具有一定的社會實踐經(jīng)驗，社團、學(xué)生會或班級管理工作經(jīng)驗，具有較強的人際交往能力；富有團隊精神，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)，誠信正直，態(tài)度積極、追求卓越并注重結(jié)果，能承受壓力，自我激勵并富有活力。

培養(yǎng)機制：

管理培訓(xùn)生“Young”計劃是華誼集團“YHA”人才培養(yǎng)計劃的一個子計劃，定制化的培養(yǎng)規(guī)劃，通過專業(yè)的導(dǎo)師輔導(dǎo)、全面的輪崗實踐、系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，促進個人角色的不斷轉(zhuǎn)換、加深多業(yè)務(wù)領(lǐng)域的理解，全面提升領(lǐng)導(dǎo)力，培養(yǎng)復(fù)合型管理人才。

為“高績效表現(xiàn)+高管理潛力”的管理培訓(xùn)生，提供進階式、持續(xù)發(fā)展的職業(yè)生涯發(fā)展通道，最終進入戰(zhàn)略預(yù)備隊。